標準研修プログラム
standard training program
標準研修プログラム
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２年次研修 〜メンバーシップを育てる
時間数7時間
対象者入職後2年目、協働関係を築くことを期待されているメンバー
内容学習の狙い
このプログラムは、2年目を迎えた社員のメンバーシップの育成に取り組みます。
「個人思考」と「チーム思考」を促進する対話力やアサーティブについての演習を交えながら、
所属するチームにおける自らの役割を深く受け止め、マネジメントサイクルをまわし、
良好なコミュニケーションで自分やチームの仕事を確実に遂行する資質を身につけます。